职位描述：
1.新员工入职以及离职员工手续办理，人事异动等相关工作；
2.人事考勤跟进以及管理；
3.合同签订，员工人事档案管理；
4.日常报表统计；
5.人员招聘，服从领导安排。
6.协助验厂资料整理

任职要求：
1、熟悉办公软件Word、Excel、PPT
2、熟悉培训流程，对培训有一定的了解
3、有招聘工作一年以上
4、良好的团队协作精神，良好的沟通组织协调能力，服从上级领导的工作安排